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通海县村级党组织换届焕发四种新风
[ 通海新闻网   发布时间:2016-05-04   进入社区    来源: ]

随着全县76个村(社区)的村级党组织换届选举全部完成,当选的书记、副书记和委员们纷纷履职,一手抓党务村务工作,一手抓村(居)民选举委员会各项工作,确保基层权力运行无缝衔接。对比选举结果和社会各界观感,今年的村级党组织换届选举凸显四种新气象,基层党员干部群众参与政治生活的热情和规矩意识进一步提升。

换届焕发团结新氛围。九龙街道水塘村原党总支张书记、大梨社区原总支赵书记出于年龄大等原因考虑,主动退出两委班子竞选,把机会让给年富力强、党员群众心仪的候选人。后来街道党工委找他们谈话,安排其到村考烟辅导员、镇综治办聘用人员的岗位上,他们欣然接受,表示要尽心竭力支持好新班子的工作,并在选举委员会中积极工作。在今年的换届中,县换届领导小组要求各乡镇(街道)党(工)委主要领导及时找落选的村(社区)干部40余人做了思想工作,谈心谈话,统一思想,他们大多表示服从大局,正确对待个人进退流转。根据舆情反馈,近年来各级全面从严治党的政治生态和加强农村集体“三资”管理,使得村组干部对“为官不易”有了切身体会,“班子间团结协作、站稳群众立场、大家好才是真的好”越来越成为农村党员干部的共识,因此换届期间的相互拆台、恶意诋毁竞争对手等负面舆情同比大幅减少,全县76个村级党组织均实现一次性选举成功。

换届焕发妇女新舞台。此次村级党组织选举产生了书记、副书记、委员共472名,其中女性125名,占总数的26.48%;在全县总支书记76名中,女性有10名,占13.16;副书记69名中,女性有21名,占30.43%。与上届相比,妇女在村级党组织中的当选人数增加25人,增幅25%。其中妇女当选总支书记的人数增加7人,增幅233.3%。不少新当选的妇女党员干部都是种养殖、商贸流通等行业的致富能手,懂经营、会管理,在统筹平衡多种利益关系方面也体现出细心和耐心,在群众中具有较高的信任度。

换届焕发队伍新活力。由于兴蒙乡、纳古镇新设立的5个村委会选举纳入统计,新一届村级党组织成员数较上一届增加64人,增幅15.3%。其中少数民族党员当选增加42人,增幅72.4%;选聘任副书记的大学生增加15人(含直选4人);35岁以下人员55人,占总数的11.65%;高中以上文化程度219人,占46.4%。选举结果进一步体现了群众利益代表的广泛性、党组织干部队伍的年龄和知识结构的持续优化,为推进“四个全面”战略布局在农村(社区)开花结果提供了坚实的组织保障。

换届焕发纪律新尺度。截至目前,县换届办调查和信访工作组接到的信访举报仅有4起,县纪委收到的农村基层信访举报也较上届明显下降。为扯好袖子、咬好耳朵,防范“不教而诛”,县换届办投入资金2万余元,制作宣传画、提醒卡向各级发放,利用广播、电视、户外广告、车身流动宣传等途径进村入户宣传换届纪律,做得家喻户晓。乡镇(街道)除加强会议警示、张贴标语、黑板报、街头广告等方式营造风清气正换届氛围外,还组织纪检干部到各村(社区)下访,排查风险,主动干预,抓早打小,严防拉票贿选不良风气抬头。各村(社区)选举委员会采取公开信、廉洁竞选承诺、小广播动员群众大监督等方式将换届纪律传导至最后一公里,让竞选人和个人选民知止敬畏,干净参与基层民主政治。据参与换届选举组织、指导工作人员和随机采访的群众的反馈,肆意的拉票贿选风气得到了有效遏制,党员群众在换届期间的工作生活较少受到滋扰。

编辑:赵徽
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